Unternehmen werden mit einer Vielzahl an Regularien im Bereich des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts konfrontiert. Das Arbeitszeitgesetz, Altersteilzeitgesetz, Betriebsverfassungsgesetz, Mutterschutzgesetz sowie das Nachweisgesetz sind nur einige Regularien, die in der betrieblichen Praxis eine Rolle spielen. Daneben treten zahlreiche Entscheidungen der Gerichte, die diese Rechtsgebiete prägen. Eine immer größer werdende Komplexität ergibt sich u. a. auch aus den Auswirkungen, die die europäische Gesetzgebung auf das nationale Recht hat.
Neben der Information und Beratung unserer Mitglieder über sämtliche arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Themen, bringen wir unsere Expertise in laufende Gesetzgebungsverfahren ein. Wir konzentrieren uns hierbei auf die möglichen Auswirkungen, die geplante Vorhaben auf die Betriebe der Textil- und Bekleidungsindustrie haben könnten. Darüber hinaus bieten wir eine Plattform für den Austausch unserer Kollegen in den Landesverbänden über aktuelle arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Themen und erarbeiten in Abstimmung mit Ihnen u. a. Leitfäden, Übersichten sowie Mustervereinbarungen für die Praxis. Durch unsere Kontakte zur Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände sowie weiterer Arbeitgeberverbände pflegen wir ein breit aufgestelltes Netzwerk in zahlreiche Sektoren auf europäischer und nationaler Ebene. Daneben stehen wir in engem Kontakt zur Berufsgenossenschaft Energie, Textil, Elektro, Medienerzeugnisse und bringen unsere Erfahrungen für die Unternehmen unserer Branche in den wesentlichen Gremien ein.
